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院系学代会维权作用发挥情况调查及对策分析————基于对东北某高校二级学院的
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更新时间:2016-06-27浏览:次评论: 条
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院系学代会维权作用发挥情况调查及对策分析————基于对东北某高校二级学院的
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周清梅 谢晓冉
(武汉科技大学城市学院;湖北武汉 430083)
关键词:高校,党建工作,组织结构
一、高校学生党建会现行模式
我院大学生党建会是在学院党委领导下,始终秉持以理论学习为主线,以联系实际、交流研讨为重点,以丰富多彩的活动为载体,学习中国特色社会主义理论成果,引导和帮助大学生树立正确的人生观、世界观和价值观,协助各支部培养入党积极分子,党员发展工作,转正等工作的学生组织。党建会负责学院党建方面相关会议的筹备和组织,制定会议议程及方案,积极开展精神文明建设的宣传和具体活动。
以医学部党建会为例,上设有会长团,下设党务管理部、党章学习实践部、常务部、宣传部、秘书处、纪检部、新闻部七个部门。每个部门都有各自的特色,每个部门的干部和干事都是经过层层筛选的有上进心的优秀学生。
1.会长团:由一名会长和三名副会长共同组成,是党建会工作的决策中心,是确定系统目标、应对环境的需求或选择的核心。
2.党务管理部:主要是协助党总支开展学生党建工作,按照上级党组织的部署和要指导协助支部开展各项党务工作,负责审阅、整理和归纳入党积极分子、预备党员、党员的相关档案与材料。
3.党章学习实践部:主要负责举办活动、布置会场、宣传活动。为其他部门举办素质拓展活动以及一系列有特色的的手抄报、党章知识竞赛、写作和演讲比赛。
4.常务部:是医学部党建会特色部门,部门干事由大一年级各班团支书组成。团支部工作是党建会工作的基础。作为团支书,就要起到承上启下的作用,并努力学习上级党组织和院党总支的精神,起带头作用。并承办学院半月谈、微笑服务日等一系列特色活动。
5.宣传部:为党建会各种活动进行前期和后期的宣传,并及时了解学校、学部各项精神政策,和其他部门合作,通过各种方式进行宣传和落实、与新闻部紧密合作,是党建会对外交流的重要窗口。
6.秘书处:党建会秘书处主要草拟党建会各类文件、制度和条例,整理各部门上交的计划、总结和记录并进行备案,负责人员考勤,会议通知,会议记录,在涉及各部门参与活动中做好人员调配,协调各部门工作,保证党建会工作顺利进行。
7.新闻部:做好新闻传播工作,及时挖掘有效信息进行文字采编;紧扣各月活动主题,做好专题报道工作; 对学院党团建设活动进行追踪报道。
二、高校党建会组织结构上存在的问题及原因分析
总结学院党建会的构造和运行模式,发现党建会的组织结构及运行模式还需要创新与改进,使其不断适应现代化校园师生团体的需要。
1.定位不明确,发展理念不清晰。党建会部分同学对组织的定位并没有一个准确的认识。在组织各类活动时,没有积极调动班级同学的积极性。
2.因循守旧、缺乏创新。高校党建会干部理论上应是德智体全面发展的模范,是学生中思维最为活跃、工作理念最为先进的优秀团体,是学生中的优秀分子。但是由于工作内容常年不变,工作方法、程序以及理念常年如一,这就使得工作固步自封、停滞不前,理不清工作思路,缺乏积极创新的意识和工作热情。
3.部门庞杂、管理混乱。近年来,高校在校人数的不断增加,为了更好地实现自我教育、自我服务、自我管理的方针,党建会的部门设置逐渐增多。但由于规章制度不够完善,对各部门的人数编制没有明确规定,致使很多部门以无法满足日常工作需要为由盲目增编,导致机构庞杂,人浮于事[1]。
三、解决上述问题的对策——以“四个型”理念进行党建会思想组织建设
1.党建会组织是一个“服务型”的组织。以“服务同学”为主要宗旨的党建会,具体表现为:一是为学校服务。学校或老师布置的具体工作任务党建会应努力完成,当好老师的助手。二是为同学们服务,团结同学,帮助那些有困难的同学一起共度难关。
2.党建会组织是一个“管理型”的组织。党建会组织代表学校有关工作部门行使一定的管理职能,而组织内部应建立起严密的管理和运行机制。各部门都有岗位职责,应建立各部门规章制度和目标,严格对照完成。
3.党建会组织是一个“纪律型”的组织。一是政治纪律。这是由党建会的性质所决定的。它是党支部领导下的先进群众组织,在大是大非面前必须服从党的路线。二是学生会内部纪律。开例会、组织活动必须讲纪律,没有规矩则不成方圆。
4.党建会组织是一个“学习型”的组织。学生干部首先是“学生”,在学习成绩上要有说服力,在班级要起模范带头作用。党建会成员应该处理好工作与学习的关系,珍惜时间,时时刻刻走在其他人的前面。
四、结束语
党建会组织和学生干部队伍建设是一个系统工程,我们应该努力探索新形式工作方法。除了以上提的简单几点,我们的学生干部要注重和老师的沟通与交流,教师也要善于扬长避短地用好每一名学生干部。努力做到新思路、新形式、与时俱进开拓创新,使党建会这个组织充满生机与活力。唯有这样,我们才能引领学生组织的整体素质以及长远发展。通过一系列措施来更加完善大学生党建会这个基层组织,从而更好促使工作的开展和跨越式发展,使得组织具有更强的号召力和凝聚力。
参考文献
[1]王健.高校学生会干部队伍建设的思考[J].浙江青年专修学院学报,2005(1).
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