金鸡报晓去，瑞犬迎新来!

　　2018年2月23日上午，在神州上下一片喜庆祥和的日子里，奇速英语总部全体员工斗志昂扬、共聚一堂，在成都总部奏响了新一年的开工集结号，举行了2018新年开工庆典仪式。日月开新元，天地又一春!公司领导为每位员工都致意了新年新希冀以及最亲切的慰问，并提出了公司新年六大战略规划，为员工指明公司发展方向，最后为每位员工准备了开工大红包!大大的红包、灿烂的笑脸、青春的朝气都预示着新的一年公司的经营与发展都必定会红红火火、节节高升!

　　开工庆典仪式的开始，由奇速英语创始人蔡章兵董事长讲话。蔡总说道：“2017是奇速英语布局年，2018年是奇速英语腾飞年。经过奇速英语高层的深入探讨，提出公司本年度六大发展战略——‘直营校战略、核心加盟校战略、产品战略、互联网战略、人才战略、首善战略’，我们一定要积极拥抱时代，指引未来发展方向。以奋斗者为荣，以优质资源和个性化推送促进教育的公平化!我们将在学习模式、产品模式、服务模式、组织框架上迎来变革!坚信，2018年奇速英语身体力行，必将通过自己的实际行动为中国教育信息化的发展贡献绵薄之力。”

　　并且，蔡总鼓励每位员工要积极投身工作，用自己的智慧、青春和热血奉献到伟大的教育事业中去，在推动整个国家教育信息化发展的同时也实现自身的价值，在奇速英语的大舞台上充分的展现自己的才华与本领。

　　最后，蔡总说到奇速英语的团队整体上比较年轻，年轻人都充满活力、张力与生命力，希望每位员工不要在该奋斗的年龄选择安逸，而是要跟随习总书记的号召“撸起袖子加油干，幸福生活都是奋斗出来的!”未来，公司也将回馈每一位与奇速英语共同成长、共同奋进的好员工!并预祝每位员工新春快乐!万事大吉!

　　接下来，由奇速英语副总经理冷衍明讲话，冷总总结了2017年的各项工作经验并根据公司发展对2018年的销售工作进行了进一步规划和部署，设定了公司年度销售目标，并简单为同事们进行了分解，每位员工都认真聆听了领导的分解，大家一致表示十分有信心完成本年度的销售目标，共同努力下让公司实现跨越式增长!并且，冷总根据公司产品、销售方式等区别，新增了会销部、大项目部等新部门，新部门的成立，必将为公司带来新的盈利并且提升公司的竞争力以及后期服务水平，相信，在蔡总和冷总的领导下，公司的2018必将会有新气象!

　　随之，由网络部杨勇涛副总经理讲话。杨总首先向各位同事进行了慰问，随后，杨总根据经验总结提出了2018年公司要实现数字化、规范化管理，由他所带领的网络部也要与销售终端进行紧密接触，要让网络部在互联网产品上直接实现盈利，为公司带来更大的效益!

　　最后，进入到开工庆典仪式最终环节——派发新年开工红包。三位领导为每位员工送上新春祝福，希望今年每位员工都能在工作中实现最大的价值，与奇速英语共同成长、共同进步、共同腾飞!

　　2月23日下午，奇速英语创始人蔡章兵董事长组织公司管理层干部召开了管理层会议。会上，蔡总对每位管理层干部都予以了殷切的期望，表示在座的每位员工都是公司的中流砥柱，相信公司在大家的共同努力下必将会发展得越来越好。也希望各位员工在新的一年里，能够进一步提升格局和领导意识，以公司主人翁的角度去看待和思考问题。承诺只要在大家的共同努力下，实现了公司年初制定的销售目标，必将在2018年年终总结会上致以最真诚的感谢!

　　不仅如此，奇速英语在2018年开工的第一天，一位家长带着两个孩子慕名而来，来到总部咨询课程，在经过详细了解后，立即为两个孩子报名了2018年夏令营，并且都是单词和阅读两期连报!还有其他一些家长，直接通过网络支付了夏令营定金，早早地为孩子的学习做足规划。

　　2018奇速英语以全新的姿态扬帆起航!未来的路，我们将不负众望，奋力前行，为中国2亿中小学生带去公平且高质量的教育资源而不懈努力!奇速英语暑假夏令营报名热线400-1000-028!欢迎致电咨询。