做中学，学中做――能够出彩的人才培养模式

　　学院崇尚“大树是小树长成的”生物学人才观。首创互动式人才培养模式。在教学中实践，在实践中教学，大大提高学生学习的兴趣和实践动手能力，增加学生的职业生涯历练。为此，学院与法国AKD健康产业股份有限公司、美国FloH银发服务机构合作，投资建设相关专业的实训、实习基地――银发太阳岛(筹)，一个为退休人员提供时尚、品质、专业的全方位“享老”服务的独立机构。聘请相关行业领域的工程师、CEO等既有深厚理论知识又有丰富的实践经验的行家参与治校教学。保障学生入学即就业，在学生员工双重身份交替中、学习实践交叉衔接中，提高学生的理论水平，开发学生的动手能力，同时培养学生的创造思维习惯。实施学生的“学历+经历+能力=职业发展潜力”和“双轨道双学分制”、“文凭技能双证制”的全新人才培养体系。使每一个毕业生以现代科学文化知识，创业实践技能，发展需求素质潜力走出校门，主动创造成功人生，实现人生梦想。

　　机制保障，管理有序，多彩的大学生活

　　学院规范的质量监控和保障体系，突出管理育人的功能。在教学管理方面，实施“彰显人才个性，启迪创造思维，训练学生会学习”的育才机制。为学生个性发展和创新、创业能力培养提供优越条件。所有学生集体住校，公寓化的管理模式，渗透着“过程育人，生活历练人”的教育理念。学生从进校到毕业都处于全天候、全过程的教育、管理、服务之中。

　　学院充分发挥校园文化在培养高素质人才中的教化、渗透和熏陶作用。建设现代校园文化生活系统工程。坚持平台阵地建设、队伍建设和文化活动建设同时并举。为学生个性、特长发展，全面成才提供舞台。

　　毕业生拿着作品就业，具备三年岗位经历择业

　　独特的专业设计，课程结构，教学机制和实训过程，以及诱发式的考评系统，培养提升学生扎实的岗位操作能力和职业素质。确保毕业生拿着作品就业，更能拥有三年经历择业。学院坚持内引外联，按计划开拓就业基地建设。学生职业规划教育和创造、创业能力的培养体系贯穿于从入学到毕业全过程。为毕业生理想就业、如意择业、继续深造或出国留学奠定坚实基础。

　　健康管理毕业生的银发太阳岛连锁产业链职业通道，专项基金奠基

　　产学研一体的健康管理职业学院和银发太阳岛将以现代大学管理制度和现代企业管理制度，实行开放型人才培养和内部创业机制，让每个学生都能够在充满了成长和发展空间的大学生活学习过程中，实现和学院同步发展、共同创业的愿景。董事会特设就业专项基金，保障毕业生在“为退休人员提供时尚、品质、专业的全方位享老服务，具有国家专利(待批)知识产权的银发太阳岛全国连锁产业链中，以银发太阳岛管理模式输出团队的机制，就业到位，沿着职业规划阶梯不断提升，走向幸福明天!